Ketchum Pleon, fischerAppelt und Media Consulta sind unter Young Professionals der Kommunikationsbranche die bekanntesten Agenturen. Dies ergab eine Umfrage des PR Career Center. Doch nur zwei der drei Agenturen stehen auch für positive Attribute: KetchumPleon wird vor allem mit guter Aus- und Weiterbildung (78 Prozent) und einem angenehmen Arbeitsklima (53 Prozent) assoziiert.

Wer Karriere machen will, ist nach Ansicht der Young Professionals bei fischerAppelt gut aufgehoben – jeder Dritte verbindet die Agentur mit guten Aufstiegsmöglichkeiten, und das bei ebenfalls gutem Arbeitsklima (42 Prozent). Auch bei Edelman soll man angeblich gut nach oben kommen – ein Drittel der Befragten gibt an, dass die Agentur gute Aufstiegschancen bietet.

Media Consulta ist zwar überdurchschnittlich bekannt (knapp 77 Prozent), hat aber offenbar ein Imageproblem – die Agentur steht für zwei von drei Befragten für keines der genannten positiven Attribute.

Auf die offene und allgemein gehaltene Frage nach der besten Agentur Deutschlands antworteten zwei von drei Umfrageteilnehmern mit KetchumPleon – auf dem zweiten Platz landet mit knapp 15 Prozent der Nennungen die Agentur fischerAppelt.
Bekanntheitswerte
Nur vier der zehn abgefragten Agenturen sind deutlich mehr als der Hälfte der Befragten ein Begriff. Die geringsten Bekanntheitswerte erzielten A+B One (kennen 54,1 Prozent nicht), Serviceplan (55 Prozent), ergo (56,7 Prozent) und Oliver Schrott Kommunikation (79 Prozent). 

Die Umfrageteilnehmer mussten sich entscheiden: Wenn Sie den Namen einer Agentur aus den Top-10 (laut Umsatz-Ranking des PR-Journals) hören – woran denken Sie dann vor allem? An gute Aufstiegsmöglichkeiten? An ein hohes Gehalt? Einen sicheren Arbeitsplatz? Gute Aus- und Weiterbildung? Ein angenehmes Arbeitsklima? Oder an gar nichts davon – da die Agentur nicht bekannt ist oder für nichts davon steht? 
Headhunter-Studie
Unterdessen legen Kandidaten bei einem Stellenwechsel immer mehr Wert auf eine erkennbare, wertorientierte Unternehmenskultur. Dies gaben 85 Prozent der für eine andere Studie befragten 250 Headhunter an. Beauftragt hatte die Studie der Bundesverband Deutscher Unternehmensberater.